2012年3月2日，滨州市心理咨询师协会第二次会长办公（扩大）会议（网络）召开。协会会长、副会长、秘书长、副秘书长及各部门主要负责人参加了会议。
会议由协会会长李不言主持。协会副会长兼秘书长陈秀珍就近期的几项工作进行了安排。与会人员汇报了前期工作情况和下一步的工作计划。
会议就以下几项具体工作进行了研究部署。
一、3-6月份，协会对滨州职业学院148名玉树藏族学生开展“成长之旅”团体心理辅导活动，帮助玉树学生适应新的环境，提高人际交往和沟通能力，促进他们身心健康成长。
二、开展全市“十佳心理咨询师”、“优秀心理咨询机构”、“心理咨询事业突出贡献奖”等评先创优活动，通过活动加强行业管理，促进行业自律，提高职业道德素质，推进我市心理咨询师事业健康快速发展。
三、对全市心理咨询师队伍及心理咨询行业现状展开调查，建立滨州市心理咨询师人才库及组织机构建设资料库，及时掌握滨州市心理咨询师队伍的现状和需求，有计划地打造心理咨询师梯队。
四、开展网络心理讲座和心理督导等活动。每周至少开展两次网络心理讲座及督导活动，使协会会员能够足不出户，充分利用业余时间通过网络学习进行自我成长与提升。
五、积极稳妥推进企业员工心理关爱工程（EAP）。为深入贯彻落实党中央注重人文关怀和心理疏导，发展和谐劳动关系一系列重要指示精神，协会在全市分步实施“企业员工心理关爱工程”。 工程的宗旨：实施心理福利，展现人文关怀，化解劳动纠纷，和谐劳动关系，提升幸福指数，提高工作绩效。
六、进一步充实、提高《领导科学报》“渤海心理专栏”作者队伍和稿件质量，为民众心理健康服务。
七、在条件成熟的县区（乡镇）建立地方分会和建设心理学应用示范基地。按照以研发带产业、以产业带基地的思路，在全市逐步建立一批高质量的心理健康服务示范基地。协会各专业委员会力争在两到三年内在全市建起自己的心理服务示范基地。
八、适应民众对心理健康知识日益增长的需求，加强心理学师资队伍建设。
九、按照协会《章程》要求开展评审、年审、监督持证上岗等行动，与有关部门协作配合，净化心理咨询环境，提高咨询服务质量。
会议决定，任命李玉秀为婚姻家庭咨询专业委员会主任委员，王兆新为危机干预专业委员会主任委员，王娜为员工心理关爱计划专业委员会副主任委员。
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